Skyddsombud skadades - åtalas!
2009-02-24 - Läste i DN att ett skyddsombud som blev begravd upp till höften av rasmassor åtalas för att han inte har vidtagit åtgärder som förebyggt raset. En intressant vinkling och undrar vad konsekvenserna blir. Ofta har jag hört talas om militanta skyddsombud som stoppar arbeten enligt arbetsgivaren i tid och otid, men att ett skyddsombud blir åtalad för att inte ha ingripit sätter lite nya ramar. Är det en helt ny era som kommer, tänk om fackliga representanter skulle kunna åtalas för försummelse på grund av att de inte i samverkansavtalens anda inte varnat arbetsgivaren om eventuella konsekvenser vid olika former av beslut. Nu kommer det naturligtvis inte att gå så här långt, men tanken svindlar. Det finns väl två scenarior som kan komma ut av detta. - Det blir svårare att få någon att ställa upp som skyddsombud om man riskerar åtal.
- Vi får än mer nitiska skyddsombud som hellre stoppar arbetet en gång för mycket än för lite.
Är det så att ett skyddsombud kan få ett arbetsgivaransvar när det gäller skyddsarbetet? Dom faller i mars. Påpekas kan att arbetsgivaren bistår skyddsombudet med advokat. En sak som jag har märkt i min yrkeskarriär är att duktiga, kompetenta fackliga representanter är guld värda, men frågan är om detta verkligen gör att vi får de fackliga företrädare som medlemmarna och företagen behöver?
Kommentarer
Bloggkommentarer är en omodererad tjänst på HRsociety. HRsociety ansvarar inte för innehållet, det gör varje skribent själv.
Postat av: Eva
2009-02-25 11:05:11 -
Hej Magnus
Jag läste också den här artikeln och fick inte alls ihop det. Man undrar om det är i funktionen som skyddsombud han är åtalad. Det är ju i så fall en skrämmande tanke precis som du säger. Jag hoppas att det är något journalisten missat annars ligger ju systemet med valda skyddsombud verkligt illa till.
|